叶立华：为什么基层越来越缺人？

lameihua

　　你说地下室到底有什么呢？一谈婚恋问题，隔壁的男同学蜂拥而去，把地下室的门框都给挤破了。

　　没有必要啊，要好好读文章到底在说什么。

　　现在，基层的干部和领导普遍有这么一种想法，最近越来越强烈，立华我是知道的。

　　那就是“缺人”。

　　越来越缺人，明明新招进来不少的新干部，人手还是不太够。

　　问题的根源在于，总是有这样一种领导，只会画饼，实现不了，关系户帮闲，老实人干活。

　　老实人干活，干一年可以，干两年觉得不对劲，干三年就要躺平。

　　三年一换领导，新领导来了，惊讶的发现这个单位全都是躺平的人，怎么办？只好再招一个萌新，进来勇挑重担。

　　萌新的使用寿命有限，一个人挑重担，挑了三年，就又要变成油条，于是就会出现这样的情况，在编的人很多，干活的就只有几个。

　　只能是工作越来越难做，人手越来越难用，领导越来越焦急，萌新越来越难做。搞成了恶性循环。

　　长此以往，能不缺人吗？